找回密码
 立即注册
7V
德信
通宝
USDT娱乐城
A
申博亚洲
HH
优赢国际
金沙
B
islot.
腾博会
入驻海燕
C级广告商
吉祥坊
招人
查看: 161|回复: 4

[足球预测] 2025年03月15日 03:00 荷甲 阿尔梅勒城VS布雷达

 火.. [复制链接]

752

主题

4万

回帖

4万

金币

钻石用户

积分
184140

老会员勤奋勋章交易勋章

发表于 2025-3-14 08:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
2025年03月15日 03:00 荷甲 阿尔梅勒城VS布雷达
4 f, H( y. i. t' w5 {* N( N. J# v

& A& V+ t' Q! e1 R6 i( U, x. T
推荐:布雷达  +0.25
/ c6 h3 x* P; `  I9 m' ?$ d; @

% w! ^' l2 u# Z; ]8 t% l
3 O4 S* d3 \/ R8 Z9 c

! U7 t6 y4 W& t& {  G* c
0 s" e& q3 P4 G# r# G
主队阿尔梅勒城近况:

2 q) M0 t% ?, S$ \  A9 ]
       本场比赛的主队阿尔梅勒城在最近的十轮联赛中取得二胜二平六负的成绩,赢盘率达到了60%,这样的成绩还是相当给力的,其中在自己的主场作战四次比赛只有一次是取胜的结果,相信本场是不会战胜客队的呢。
, I. P  _1 q2 c2 F

9 O9 h6 X: f! M

' A: [6 G; c4 Z
客队布雷达近况:

5 Q2 H1 l; v8 c3 p: R. r9 H5 Z7 o
       本场比赛的客队布雷达在最近的十轮联赛中取得二胜三平五负的成绩,赢盘率只有50%,这个结果也是不太让人满意的呢,其中在客场作战四次比赛全部都是输球的结果,即使如此本场也是非常看好能够不败的。

  s' I: m& h0 z2 `$ [
; t( k  p+ m  ^. J
/ ^# p9 F0 O7 i- Q" j" c0 E
对阵记录分析:

* t- d: G) F; u) U9 H4 W
       双方对阵近十次比赛,客队布雷达取得了五次胜利一次平局的结果,不败率达到了60%,这样的成绩还是比较让人满意的呢,相信本场仍然是可以能够打出不败的结果,毕竟我们都是想要能够轻轻松松赚钱的呢。
2 `: B# G( c. D: a* a9 Y8 L7 m

6 A7 x- V3 r; [: D7 s
( E! Z5 z% ^1 \+ n  F0 l2 ]0 Y( D
综合分析:

5 N  R" Y4 b* X  _3 a) X
       从各项数据来看,双方打出平局的概率还是非常高的,希望这一场也是可以能够打出来的吧,毕竟欧赠方面也是非常支持出平局的,希望是可以能够顶住主队的进攻让这一场比赛可以红单的,毕竟我们都是想要能够盈利的。
- B* j* R0 z' e! f( i  Q+ S# ?# o

# f, z5 t0 k: I3 x
总成绩:
/ g/ Q% n$ H" Z/ f' ^& f1 v2 Y

- ^3 g. S' w0 h
; J* ]% k! E4 j/ ^8 A9 {( Z
6 f4 \2 J3 ?# i% Y$ _' v

本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?立即注册

×
回复

使用道具 举报

36

主题

6695

回帖

3898

金币

金牌会员

积分
23693

老会员

发表于 2025-3-14 08:15 | 显示全部楼层
看看楼主推荐的下盘能不能打出来吧,希望最后下盘至少是不输球的吧
回复 支持 反对

使用道具 举报

565

主题

9907

回帖

4046

金币

金牌会员

积分
27692

老会员交易勋章

发表于 2025-3-14 09:26 | 显示全部楼层
两队的实力比较接近的,看好一场下盘也是很不错的,应该是能够拿下来的。
回复 支持 反对

使用道具 举报

141

主题

8321

回帖

2395

金币

金牌会员

积分
20355

老会员

发表于 2025-3-14 13:07 | 显示全部楼层
楼主还是比较喜欢这样的盘口了,希望这一场的推荐是能够红起来的啊。
回复 支持 反对

使用道具 举报

474

主题

2万

回帖

2387

金币

千足金牌会员

积分
53218

老会员美女勋章勤奋勋章交易勋章

发表于 2025-3-14 19:44 | 显示全部楼层
还是在下盘这边比较有利的,客队有机会赢出来这个盘口
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

手机版|小黑屋|海燕策略论坛

快速回复 返回顶部 返回列表